Denuncian presunta corrupción en Las Mercedes
Trabajadores exponen supuesto contrato irregular y lo reportan ante diversas instancias por una sanción.
Trabajadores del hospital Las Mercedes de Chiclayo denunciaron presuntos actos de corrupción en este nosocomio por la designación de personal supuestamente incompatible con el cargo.
Pusieron de conocimiento la denuncia por presuntos actos de corrupción, abuso de autoridad e incompatibilidad con el cargo, ante el presidente de la república, fiscalía de furno de la Fiscalía Corporativa Especializada en Delitos de Corrupción de Funcionarios, Órgano de Control Institucional (OCI), Órgano de Integridad Institucional del Minsa, Gobierno Regional, Fiscalía Penal, procurador regional, Contraloría y Autoridad del Servicio Civil (Servir).
La denuncia es contra el director del hospital Las Mercedes, Wilton Rubén Rojas Ruiz; Jessica Silvana Limo Villavicencio (designada como jefa de la Unidad de Logística); Edwin Omar Díaz Agapito, jefe de la Unidad de Recursos Humanos del hospital; Henrry Franklin Malaber Díaz, jefe de la Unidad de Asesoría Jurídica del hospital; Rosalía Vargas Mondragon, jefe de la División de Administración del hospital; Julio Chancafe Castro, funcionario del Gore Lambayeque (Oficina de Logística de origen).
DELITOS
Los probables delitos son nombramiento, designación o aceptación ilegal, ejercicio ilegal de la profesión; falsedad ideológica y usurpación de funciones.
El nombramiento, designación o aceptación ilegal del cargo lo sustentan en que el director del hospital dictó una resolución “penalmente antijurídica” al encargar la Jefatura de Logística a una persona que no cumple con las condiciones legales (carece de título universitario y certificación OECE). Falsedad ideológica: “Se comete al insertar declaraciones falsas en documentos públicos. El investigado Julio Joel Chancafe Castro y la propia servidora habrían hecho constar una supuesta condición de ‘licenciada profesional’ o capacidades técnicas especializadas”, dice la denuncia.
Abuso de autoridad: “El director del hospital comet ió un acto arbitrario abusando de sus atribuciones ejecutivas al cesar a una profesional idónea para imponer a una persona sin las competencias mínimas de ley”.
Entre las faltas administrativas graves citan la vulneración flagrante al principio de idoneidad y legalidad, infracción directa a la Ley de Contrataciones del Estado, omisión de funciones y negligencia en el desempeño del cargo.
INICIO DE INVESTIGACIONES
Los trabajadores del hospital Las Mercedes solicitan se disponga el inicio de las investigaciones fiscales para determinar la responsabilidad penal de los imputados, así como la responsabilidad administrativa, estableciendo sanciones respectivas de acuerdo a ley y con respeto al debido proceso, y se pueda establecer, finalmente, una justa aplicación de las normas ante lo que consideran una vulneración de la ley penal y administrativa.
El 19 de mayo, mediante Resolución Directoral N° 000401-2026 GR.LAMB/GERESA/HLM.CH/DE, dan por concluido el contrato de la servidora Rosario de Fátima Estela Elera, y se le agradece por sus servicios prestados. A la vez, encargan como jefa de la Unidad de Logística a la servidora Jessica Silvana Limo Villavicencio, de la sede central Gore.
