Informe de Contraloría evidenció que hijo del director fue contratado como docente pese a prohibición.
La Contraloría General de la República detectó un caso de nepotismo en la contratación de un docente para el Instituto de Educación Superior Tecnológico Público Enrique López Albújar, de Ferreñafe. Según el Informe de Acción de Oficio Posterior N° 023-2024-2-4455-AOP, emitido el 15 de abril de este año, la Contraloría reveló que el director del citado instituto, Víctor Manuel Vásquez Mendoza, incurrió en actos de nepotismo al tener injerencia indirecta en la contratación de familiar con parentesco en primer grado de consanguinidad. Según las indagaciones de Contraloría, se determinó que Víctor Manuel Vásquez habría incurrido en la comisión de hechos irregulares durante la contratación de su hijo Jhony Ernesto Vásquez Orosco como docente para el grupo de estudios de arquitectura de plataformas y servicios de tecnologías de la información que se impartiría en dicho instituto superior. De la revisión a una serie de documentación administrativa, se advierte que el participante Jhony Ernesto Vasquez Orosco se presentó en el proceso de selección de contratación de docentes 2023 para el referido puesto en el instituto. Sin embargo, en un anexo de declaración jurada, el postulante declaró no tener pariente hasta el cuarto grado de consanguinidad con funcionarios de dirección y/o personal de confianza en la institución a la que postula, a pesar de que el director del instituto es su padre, conforme se acredita en una partida de nacimiento. En este sentido, se advierte que el director del instituto ejerció injerencia indirecta en la contratación de su hijo, por cuanto remitió los resultados del proceso de selección sin realizar observación alguna respecto a que el ganador de dicho proceso de contratación se encontraba inmerso dentro de uno de los impedimentos.
Esta situación originó que la Gerencia Regional de Educación de Lambayeque contrate los servicios profesionales de Jhony Vásquez, infringiendo la normativa.
